In the news
/ Read the latest articles mentioning Equileap
Forbes (USA)
25/04/2024
Emerging Markets Lag On Gender Gaps, But Lead On Pay Reporting
New data compiled by Equileap—a provider of gender equality, diversity and inclusion intelligence—shows that, at 32%, the average gender equality score of companies based in countries classified as emerging markets is more than ten percentage points lower than the score across developed economies. […] But the research also found that transparency on the gender pay gap is comparably high in emerging markets.
ETF Stream (United Kingdom)
25/04/2024
Solactive launches emerging market gender equality index
The launch adds to Solactive’s 26-strong range of gender diversity indices in collaboration with Equileap. Currently, there are two UCITS ETFs that track Solactive and Equileap’s gender equality indices, the $62m Lyxor Global Gender Equality UCITS ETF (ELLE) and the UBS ETF Global Gender Equality UCITS ETF (GENDER).
SRP (United Kingdom)
25/04/2024
Equileap, Solactive target structured products market with new gender equality play
Following the launch of the report covering emerging markets, Equileap partnered again with Solactive to create a Gender Equality Index of emerging markets. Equileap has had a successful partnership with Solactive since 2018 when they launched a family of ESG gender equality indices covering the developed markets. These indices have been used in structured products issued by Citibank and well as in an ETF issued by UBS – the total AuM from products linked to these indices amounts to almost US$1 billion.
Investment Officer (The Netherlands)
25/04/2024
Gelijkheid tussen man en vrouw is een bron van alpha
Beleggers kunnen munt slaan uit gendergelijkheid, maar die kans laten ze vaak liggen. Dat zegt Diana van Maasdijk, ceo van Equileap. Beleggers erkennen het probleem niet, geeft ze als verklaring. ‘Toen een topvrouw bij ABN Amro begon over gendergelijkheid, werd ze gewoon uitgelachen.’
MorningStar (Canada)
07/03/2024
5 Companies Championing Female Leadership
According to a 2024 study of 3,795 companies globally by Equileap, women account for only 30% of board members, 22% of executives, and 27% of senior management positions. Meanwhile, according to Fortune, there are only 53 female CEOs in Fortune 500 companies as of 2023. Although it’s the first time ever that more than 10% of Fortune 500 companies are being led by females, this number is still relatively small. After all, more women have college degrees than men, according to NBC.
France24 (France)
05/03/2024
Women battle on for equality in top business jobs
A survey published last week by Equileap, which researches data on diversity, found only seven percent of CEOs and 17 percent of finance directors in big companies in developed countries were women. “The battle for gender equality remains ongoing,” said Equileap’s CEO Diana van Maasdijk.
Le Figaro (France)
01/03/2024
Les femmes encore largement minoritaires dans les directions d’entreprises
Les femmes restent largement minoritaires dans les directions de grandes entreprises des pays développés et n’occupent que 30% des places dans les conseils d’administration, a relevé une étude publiée jeudi 29 février, qui attribue toutefois à la France le meilleur score en matière d’égalité femmes-hommes. Dans les marchés développés, «seuls 7% des PDG et 17% des directeurs financiers sont des femmes», pointe l’organisation Equileap dans son étude, qui a évalué 3.795 entreprises cotées en Bourses, représentant 103 millions d’employés.
Les Echos (France)
29/02/2024
EXCLUSIF – Egalité femmes-hommes : les grandes entreprises françaises restent en pointe
Avec un score de 57 %, en hausse de 2 points, la France est talonnée par l’Espagne, à 56 %. « L’existence d’un cadre légal contraignant améliore les performances », souligne Diana van Maasdijk, la directrice générale d’Equileap. Read the full article
El Pais (Spain)
29/02/2024
Solo 32 empresas cotizadas mundiales alcanzan el equilibrio de género
España, con cinco compañías entre las cien primeras del globo, es el segundo país más igualitario, únicamente por detrás de Francia, según Equileap. La igualdad en los centros de trabajo progresa, pero a unos ritmos mucho más lentos de lo que debería, según Diana van Maasdijk, directora general de Equileap, y siempre a golpe de regulación y políticas de transparencia impulsadas por los gobiernos para que estos avances sean realidad, destaca.
Radio France (France)
29/02/2024
Égalité de genre en entreprise : la France en tête
Tiens, donc, la France serait championne du monde de l’égalité hommes-femmes dans les entreprises. C’est une information qui surprendra dans un pays qui broie du noir et se flagelle du matin au soir. La France championne, ce n’est pas moi qui le dis, c’est l’édition 2024 du baromètre international Equileap, une organisation basée aux Pays-Bas.
